Базові навички медіатора для нотаріусів

Загальна тривалість програми: 90 годин

На 60% складається з практики

старт 18 листопада 2025 року, завершення 17 січня 2026 року

Формат навчання:

17 онлайн занять в Zoom по 4 години

(вівторок та четвер з 16:00 до 20:00, 18, 20, 25, 27 листопада, 2, 4, 9, 11, 16, 18, 23 грудня 2025 року, 8,13 січня 2026 року; суботи 29 листопада, 13, 20 грудня 2025 року, 10 січня 2026 року з 10:00 до 14:00)

2 очних заняття 16-17 січня в м. Києві (з 10:00 до 18:00)

Мета програми: надати учасникам  теоретичні аспекти  розуміння процесу медіації і розвинути практичні навички застосування інструментів медіатора на практиці

 Тренерський склад:

Галина Єрьоменко — к.ю.н., CEO Українського центру медіації, медіатор

 Марина Саєнко — адвокат, медіатор, тренер Українського центру медіації

Ірина Петрова — к.ю.н., нотаріус, медіатор, голова Центру медіації Нотаріальної палати України

Мета програми: надати учасникам  теоретичні аспекти  розуміння процесу медіації і розвинути практичні навички застосування інструментів медіатора на практиці

Навчання передбачає:

• онлайн/офлайн заняття в живому форматі з тренерами – практикуючими медіаторами
• інтерактивні вправи, практикуми, групові обговорення
• практичні заняття, симуляції кейсів
• постійний зворотний зв’язок від тренерів
• додаткові матеріали для поглиблення в теми
• груповий чат з учасниками та тренерами для комунікації та обміну корисними матеріалами

Група – 24 особи

ОСНОВНІ ТЕМИ ПРОГРАМИ

1. Основи медіації: Визначення медіації. Трикутник «Сила – Право – Інтерес». Формати медіації. Етапи, мета та інструменти процесу медіації.
2. Основи конфліктології: Поняття та види конфліктів. Функції та можливості конфлікту. Причини та приводи конфліктів. Стратегії управління конфліктами.
3. Робота з темами для обговорення
4. Дослідження інтересів: Етапи та підетапи дослідження. Структура індивідуальної зустрічі. Види інтересів.
5. Формати роботи: за спільним столом, в кокусах, гібридні формати
6. Робота зі змістом: Варіанти рішень. Зони для торгу. Метод SMART. Робота з альтернативами. Формат, вимоги та структура угоди.
7. Емоційна компетентність: Трикутник компетенцій медіатора. Поняття та значення емоцій. Техніки роботи з емоціями. Побудова довіри в процесі медіації
8. Комунікаційна компетентність: Інструменти активного слухання. Рівні слухання. Запитання. Фреймінг, парафраз, резюмування.
9. Робота зі сприйняттям та інтерпретаціями: Вплив переконань та стереотипів на рішення та поведінку. Когнітивні упередження та інші фільтри сприйняття. Як медіатору зберігати нейтральність та неупередженість?
10. Етичні та інші виклики в медіації
11. Учасники медіації. Медіація за участі юристів
12. Робота з багатосторонніми медіаціями
13. Комедіація – особливості та переваги
14. Особливості проведення онлайн-медіації
15. Медіабельність спорів
16. Робота з великим обсягом інформації у медіації
17. Робота з фінансовими питаннями у медіації
18. Правові аспекти роботи медіатора
19. Документальне оформлення процедури медіації
20. Специфіка застосування медіації у нотаріальній сфері